Юрисконсульт

Компания "Инженерно-производственное объединение Экрум"

• Договорная работа: составление и экспертиза заключаемых договоров: договоры поставки производимых товаров, договоры финансово-хозяйственной деятельности, гражданско-правовые договоры.

• Оформление доверенностей.

• Переписка с контрагентами и другими организациями.

• Корпоративное право: оформление протоколов, в том числе общего собрания участников общества, внесение изменений и дополнений в Устав – по необходимости, ведение списка аффилированных лиц и т.п.

• Работа по взысканию дебиторской задолженности: ведение реестра должников, претензионная переписка, подготовка документов для обращения в Экономические суды, исполнительное производство и т.п.

• Разработка локальных нормативных правовых документов и соблюдение их соответствия действующему законодательству.

• Регистрация и ведение реестров входящей и исходящей корреспонденции, подготовка и отправка корреспонденции.

• Подготовка и издание проектов приказов по личному составу и по основной деятельности.

• Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: приём, перевод, перемещение, увольнение, продление и заключение контрактов, ведение личных дел и карточек по форме Т-2, ведение и учет трудовых книжек и др.

• Ведение табельного учета рабочего времени.

• Персонифицированный учёт: подача сведений по формам ПУ-1, ПУ-2, ПУ-3.

• Воинский учет.

• Составление графика трудовых отпусков и контроль за его исполнением.

• Выдача справок и характеристик, направлений на медицинский осмотр.

• Составление статистической отчётности по форме 1-Т кадры.

• Подготовка документов для оформления пенсий.

• Работа с архивом организации: подготовка и оформление дел для передачи в архив, экспертиза ценности документов и др.

• Составление и ведение штатного расписания.

• Своевременная регистрация и расчёт листков нетрудоспособности.

• Расчет заработной платы в 1С:8 Хьюмен.

• Уверенный пользователь ПК.
• Знание законодательства и требований делопроизводства.

• Юридическое высшее образование без предъявления требований к опыту работы, либо юридическое среднее-специальное образование и опыт работы в кадрах или по специальности от 3-х лет.

• Готовность к обучению.

• Работа на время декретного отпуска основного сотрудника с 02.09.2025.
• Численный состав сотрудников организации не превышает 30 человек.
• Возможен приём на неполное рабочее время, по совместительству и на определённый объём работы.
• Социальный пакет.

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя